Μία από τις μεγαλύτερες κρίσεις και περιόδους αστάθειας, φαίνεται πως βιώνει η Αλ-Ιτιχάντ, με εμφανή προβλήματα τόσο σε αγωνιστικό όσο και σε διοικητικό επίπεδο.
Ο Σέρτζιο Κονσεϊσάο, τεχνικός της ομάδας, παλιός γνώριμος και των ελληνικών γηπέδων από το πέρασμα του στον ΠΑΟΚ, βρίσκεται πρακτικά απομονωμένος και ανήμπορος να κάνει κάτι, μπροστά σε μια σειρά από προβλήματα που ξεπερνούν τον έλεγχό του. Σύμφωνα με την A Bola και την ιστοσελίδα Winwin, οι ριζικές αλλαγές στην διοίκηση έχουν δημιουργήσει τεράστια σύγχυση και εσωτερική αποδιοργάνωση.
Τα πράγματα έγιναν τις τελευταίες ώρες ακόμα χειρότερα όταν δύο παίκτες και δύο σημαντικοί διοικητικοί παράγοντες του συλλόγου δεν παρευρέθηκαν στην χθεσινή προπόνηση, μετά το τριήμερο ρεπό που είχε δοθεί. Σύμφωνα με πηγή του συλλόγου, αυτή η αδικαιολόγητη απουσία προκάλεσε βαθιά δυσαρέσκεια και απογοήτευση στα υπόλοιπα μέλη της ομάδας, δείχνοντας πως πλέον ο καθένας κάνει ότι θέλει.
Όλα αυτά έρχονται σε μια κρίσιμη στιγμή του πρωταθλήματος, καθώς η Αλ-Ιτιχάντ έχει πλέον μία τελευταία ευκαιρία προκειμένου να εξασφαλίσει την πέμπτη θέση στη βαθμολογία, η οποία θα της δώσει το εισιτήριο για τα πλέι οφ του επόμενου Champions League Ασίας (αντιμετωπίζει την Αλ-Τααβούν στις 29 Απριλίου, στην 30ή και τελευταία αγωνιστική).
Κλείσιμο
Εκτός από το αγωνιστικό αδιέξοδο, η ομάδα ταλανίζεται και από το διοικητικό. Πιο συγκεκριμένα η Λάια Βινάισα, η οποία κατείχε τη θέση της επικεφαλής οργάνωσης και στρατηγικής του συλλόγου, απολύθηκε από τον Ντομίνγκος Σοάρες Ολιβέιρα, Διευθύνοντα Σύμβουλο της Αλ Ιτιχάντ.
Εσωτερικές πηγές, τις οποίες επικαλείται το Winwin , δείχνουν ότι αναμένονται περισσότερες παραιτήσεις εντός των επόμενων ημερών, γεγονός που θα αφήσει τον Σέρχιο Κονσεϊσάο και τους παίκτες του κυριολεκτικά στον αέρα.
Οι δύο αυτές διακρίσεις αποτελούν μια σημαντική αναγνώριση της στρατηγικής πορείας του Ομίλου B&F, ο οποίος συνεχίζει να επενδύει με συνέπεια στην καινοτομία, στην ποιότητα, στη δημιουργικότητα και στη διαρκή εξέλιξη
Από τους ασπροπίνακες, στα μαθητικά lockers και τον ψηφιακό μετασχηματισμό των αιθουσών διδασκαλίας: Tο πρόσωπο της εκπαίδευσης αλλάζει και μία ελληνική εταιρεία πρωτοπορεί.
Στους μήνες που απουσίασε από τη δουλειά της λόγω άδειας μητρότητας, η Κατερίνα Πετράκη παρακολούθησε από απόσταση μια αλλαγή που εξελισσόταν με ταχύτητα. Η Τεχνητή Νοημοσύνη άρχιζε να περνά από τη θεωρία στην πράξη, αποκτώντας θέση στην καθημερινότητα ολοένα και περισσότερων επαγγελμάτων. Αυτό που μέχρι πρότινος έμοιαζε με μια τεχνολογία του μέλλοντος, γινόταν σταδιακά μέρος του παρόντος.
