Μισθωτοί

Οι ημερομηνίες πληρωμής ακολουθούν τον κανόνα του διαχωρισμού μεταξύ Μισθωτών και Μη Μισθωτών

Το διοικητικό συμβούλιο του e-ΕΦΚΑ ανακοίνωσε τις οριστικές ημερομηνίες πληρωμής για τις συντάξεις Μαΐου

Ο νέος κατώτατος μισθός διαμορφώνεται στα 920 ευρώ μηνιαίως - Επηρεάζει ανοδικά και τις τριετίες, τα μισθολογικά κλιμάκια στο Δημόσιο και τα επιδόματα - Στόχος ο κατώτατος μισθός να ανέλθει στα 950 ευρώ το 2027

Όσοι αμείβονται με μισθό θα λάβουν κανονικά τον καταβαλλόμενο μηνιαίο μισθό τους

Τι ισχύει ως προς την αμοιβή της 25ης Μαρτίου 2026

Αυτές είναι οι οριστικές ημερομηνίες πληρωμής που ακολουθούν τον κανόνα του διαχωρισμού μεταξύ μισθωτών και μη μισθωτών

Πότε μπαίνει στους λογαριασμούς το δώρο Πάσχα, υπολογίστε το ποσό που δικαιούστε

Ξεκινούν νωρίτερα οι πληρωμές των συντάξεων Μαρτίου, ποιοι θα δουν χρήματα πριν την Καθαρά Δευτέρα

Όλα όσα πρέπει να ξέρετε για το Δώρο Πάσχα 2026

Μεγαλύτερες αποδοχές στον ιδιωτικό τομέα με τη νέα φορολογική κλίμακα που υιοθέτησε η κυβέρνηση και τέθηκε σε εφαρμογή από τον Ιανουάριο - Η μεγαλύτερη στήριξη στους νέους και τις οικογένειες

Από τον Δεκέμβριο του 2019 έως το Δεκέμβριο του 2025, έχουν δημιουργηθεί περισσότερες από 563.000 νέες θέσεις εργασίας, αριθμός που αποτυπώνεται στις μηνιαίες ροές απασχόλησης

Σε ετήσια βάση το όφελος μπορεί να φτάσει έως και τα 4.800 ευρω - Πιερρακάκης: Είναι μια πολιτική στήριξης του διαθέσιμου εισοδήματος των πολιτών

Ποιοι βλέπουν αυξημένα καθαρά στη μισθοδοσία - Πώς διαφοροποιείται το όφελος ανά ηλικία και παιδιά

Στα τέλη Ιανουαρίου θα πραγματοποιηθούν οι πληρωμές των συντάξεων Φεβρουαρίου

Πότε θα καταβληθούν οι συντάξεις Φεβρουαρίου 2026

Η Νίκη Κεραμέως υπέγραψε την απόφαση για τις διατάξεις του εργασιακού νόμου 5239/2025 - Από τις 16 Φεβρουαρίου  η εφαρμογή του

Ο ΑΜΚΑ καθορίζει πλέον την παρακράτηση φόρου βάσει ηλικίας, αυξάνοντας καθαρούς μισθούς κυρίως για εργαζόμενους κάτω των 30, ενώ κάθε μετάβαση σε νέο ηλικιακό κλιμάκιο μειώνει αυτόματα τις αποδοχές

Το 2025 διαμορφώνει νέο εισοδηματικό περιβάλλον για τους μισθωτούς, με αυξήσεις σε βασικές αποδοχές, ενίσχυση αφορολόγητου και πρόσθετα επιδόματα, στοχεύοντας στη στήριξη της αγοραστικής δύναμης σε περίοδο ακρίβειας

Οι αυξήσεις ανά κατηγορία

Η πληρωμή γίνεται σύμφωνα τον κανόνα του διαχωρισμού μεταξύ Μισθωτών και Μη Μισθωτών