Τσέλσι: Συμφωνία με εταιρεία κρυπτονομισμάτων για τη φανέλα της
Από τη σεζόν 2022-23 στη φανέλα της Τσέλσι θα διαφημίζεται εταιρεία κρυπτονομισμάτων - Η πρώτη συμφωνία του συλλόγου στην μετά Αμπράμοβιτς εποχή
Ο Τοντ Μπέλι είναι εδώ και λίγες ημέρες το νέο αφεντικό της Τσέλσικαι έχει δεσμευτεί να δώσει νέο αέρα στην ομάδα του Λονδίνου και φυσικά να την διατηρήσει στο κορυφαίο επίπεδο εντός και εκτός Μεγάλης Βρετανίας.
Η Τσέλσι ανακοίνωσε σήμερα την πρώτη της εμπορική συμφωνία στην εποχή του Αμερικανού ο οποίος διαδέχτηκε τον Ρομάν Αμπράμοβιτς.
Η ομάδα του Λονδίνου υπέγραψε συμφωνία με την Amber Group, εταιρεία κρυπτονομισμάτων, για να διαφημίζουν την WhaleFin (ναυαρχίδα του ομίλου) στη φανέλα της και συγκεκριμένα στο μανίκι της. Η συμφωνία θα έχει ισχύ από την σεζόν 2022-23.
Το συνολικό ποσό που θα εισπράξει η Τσέλσι θα είναι 23 εκατομμύρια ευρώ ανά σεζόν. To ανάγλυφο σήμα της εταιρείας θα είναι στο μανίκι των ομάδων ανδρών και γυναικών της Τσέλσι.
Η WhaleFin αντικαθιστά την προηγούμενη συμφωνία με τη Hyundai, η οποία από το 2017 κατέβαλε στην Τσέλσι τα μισά χρήματα ετησίως.
Οι Μπλε εισέρχονται στον κόσμο των κρυπτονομισμάτων ενώ το ίδιο αναμένεται να πράξουν η Λίβερπουλ και η Μάντσεστερ Γιουνάινεντ. Είναι ήδη στον κόσμο αυτό η Παρί Σεν Ζερμέν αλλά και η Μονακό.
Κλείσιμο
Η Amber Group προχώρησε σε συμφωνία με την Ατλέτικο για χορηγία στο μπροστινό μέρος της φανέλας αξίας 42.000.000 τη σεζόν μέχρι το 2027.
Σήμερα, οι επιχειρήσεις δεν αναζητούν απλώς θεωρητικές γνώσεις, αλλά ανθρώπους που μπορούν να ενταχθούν άμεσα στην παραγωγή, να χειριστούν σύγχρονες τεχνολογίες και να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις ενός περιβάλλοντος που αλλάζει με ιλιγγιώδεις ρυθμούς
Στο IST College, η καλλιέργεια των ταλέντων, η ενθάρρυνση της ανεξάρτητης σκέψης και η δημιουργικότητα δίνουν στους φοιτητές και τις φοιτήτριες τα εφόδια για την μελλοντική επαγγελματική τους πορεία στον σύγχρονο κόσμο.
Στην εποχή των συνδυαστικών προγραμμάτων, οι καταναλωτές δεν αναζητούν απλώς χαμηλότερες χρεώσεις, αλλά ολοκληρωμένες προτάσεις που βελτιώνουν την καθημερινότητα και τους κάνουν να νιώθουν ότι βρίσκονται στο επίκεντρο της εξυπηρέτησης.