Για τις παρεξηγήσεις που υπάρχουν στον χώρο του θεάματος μίλησε η Ντάνη Γιαννακοπούλου αναφέροντας πως καμιά φορά πρέπει κανείς να σηκώνει το ανάστημά του και να διεκδικεί αυτά που αξίζει. Η ηθοποιός βρέθηκε καλεσμένη στην εκπομπή «Καλύτερα Αργά», όπου αναφέρθηκε και στην πορεία της στον χώρο της υποκριτικής, τις δυσκολίες που αντιμετώπισε στο επαγγελματικό της περιβάλλον, αλλά και τη σχέση της με την οικογένειά της.
Η ηθοποιός αρχικά, αναφέρθηκε στις δυσκολίες του επαγγέλματος του ηθοποιού, τονίζοντας πως το θέατρο προηγείται της τηλεόρασης στην καθιέρωση κάποιου στον χώρο. «Στον εργασιακό χώρο συμβαίνουν παρεξηγήσεις. Και κάποιες φορές πρέπει να σηκώσεις το ανάστημά σου και να διεκδικήσεις. Δεν πετυχαίνει πάντα, αλλά με επιμονή βλέπω αλλαγές. Πρώτα πρέπει να αφήσεις τη σφραγίδα σου στο θέατρο και μετά στην τηλεόραση», δήλωσε.
Δείτε το βίντεο
Στη συνέχεια, η Ντάνη Γιαννακοπούλου μίλησε για την αρχική της απόφαση να γίνει ηθοποιός και εξήγησε πώς η πορεία αυτή δεν ξεκίνησε αμέσως μετά το σχολείο, καθώς, όπως είπε, οι γονείς της δεν ενέκριναν την ενασχόλησή της με την τέχνη από τόσο νωρίς. «Ήθελα πάντα να γίνω ηθοποιός. Σπούδασα ΜΜΕ και έκανα και ένα μεταπτυχιακό γιατί δεν μπορούσα να πάω κατευθείαν στο θέατρο. Δεν μου το επέτρεπαν οι γονείς μου. Ήμουν πολύ καλή φοιτήτρια, φυτό! Μου άρεσε, ήταν επιλογή μου, αλλά μετά δεν το ακολούθησα για μεγάλο χρονικό διάστημα», είπε χαρακτηριστικά.
Αναφερόμενη στις πρώτες της επαφές με τη σκηνή, η Ντάνη Γιαννακοπούλου περιέγραψε πώς η οικογένειά της σιγά σιγά αποδέχτηκε την ενασχόλησή της με την τέχνη. «Με το που μπήκα στο Πανεπιστήμιο, έκανα μαθήματα θεάτρου. Οι γονείς μου άρχισαν να είναι πραγματικά οκ στην πρώτη μου παράσταση. Μόλις μπήκα στο Θέατρο Τέχνης το αποδέχτηκαν και μετά το δουλέψαμε μαζί», ανέφερε.
Κλείνοντας, μίλησε και για τα βαθύτερα κίνητρα που ωθούν κάποιον να ασχοληθεί με την υποκριτική: «Πολλοί ηθοποιοί κάνουν αυτή τη δουλειά γιατί έχουν την ανάγκη να τους δουν. Στην αρχή είναι να με δει η οικογένειά μου και μετά αυτό διευρύνεται».
Οι δύο αυτές διακρίσεις αποτελούν μια σημαντική αναγνώριση της στρατηγικής πορείας του Ομίλου B&F, ο οποίος συνεχίζει να επενδύει με συνέπεια στην καινοτομία, στην ποιότητα, στη δημιουργικότητα και στη διαρκή εξέλιξη
Από τους ασπροπίνακες, στα μαθητικά lockers και τον ψηφιακό μετασχηματισμό των αιθουσών διδασκαλίας: Tο πρόσωπο της εκπαίδευσης αλλάζει και μία ελληνική εταιρεία πρωτοπορεί.
Στους μήνες που απουσίασε από τη δουλειά της λόγω άδειας μητρότητας, η Κατερίνα Πετράκη παρακολούθησε από απόσταση μια αλλαγή που εξελισσόταν με ταχύτητα. Η Τεχνητή Νοημοσύνη άρχιζε να περνά από τη θεωρία στην πράξη, αποκτώντας θέση στην καθημερινότητα ολοένα και περισσότερων επαγγελμάτων. Αυτό που μέχρι πρότινος έμοιαζε με μια τεχνολογία του μέλλοντος, γινόταν σταδιακά μέρος του παρόντος.